Cariera
- Cunoștințe de bază în tehnologii IT.
- Experiență în managementul proiectelor (YouTrack constituie un avantaj).
- Abilități de comunicare la nivel înalt.
- Experiență în lucrul cu documentația.
- Disponibilitate pentru deplasări de serviciu.
- Cunoașterea limbilor străine: engleză (Intermediate sau mai sus) — constituie un avantaj; limba română (B1) — constituie un mare avantaj.
- Experiență în managementul sau implementarea proiectelor (de preferință în IT sau automatizări industriale).
- Experiență de lucru cu sistemul YouTrack sau instrumente similare de management al proiectelor.
- Experiență în analiza proceselor de business și adaptarea produselor la nevoile clientului.
- Experiență în instruirea personalului și pregătirea documentației tehnice.
Experiență de lucru: între 1 și 2 ani în domeniul implementării software, managementului de proiect sau automatizării proceselor de business.
- Abilități de comunicare și negociere la nivel înalt.
- Experiență în vânzarea produselor IT (SaaS, automatizări).
- Competențe în utilizarea sistemelor CRM (Pipedrive constituie un avantaj).
- Limbi străine: ucraineană (fluent), engleză (Intermediate sau mai sus), alte limbi din UE reprezintă un avantaj.
- Cunoașterea domeniului silozurilor (preferabil).
- Gestionarea ciclului complet de vânzări: de la prezentarea funcționalităților până la încheierea contractelor.
- Experiență de lucru cu baza de clienți „calzi” și generarea de lead-uri.
- Participarea la expoziții și conferințe de profil în calitate de reprezentant al companiei.
- Lucrul cu sisteme de management al proiectelor (preferabil YouTrack).
- Managementul vânzărilor: procesarea lead-urilor de la departamentul partener, căutarea clienților în baza de date CRM, desfășurarea întâlnirilor (Online/Offline).
- Prezentarea produselor: demonstrarea funcționalității sistemelor de automatizare (gestionarea silozurilor, evidența transportului, procese industriale).
- Suport tranzacții: negocierea condițiilor contractuale, pregătirea documentației și controlul tuturor etapelor.
- Dezvoltare: reprezentarea companiei la evenimente internaționale și locale, networking activ.
- Produse: Sisteme de management al afacerilor cu silozuri, evidența automatizată a transportului, automatizare industrială (SCADA).
- Stack: React, NodeJS, MySQL/MariaDB.
- Instrumente: Pipedrive (CRM), YouTrack (Project Management).
- Program hibrid/la distanță: posibilitatea de a lucra confortabil.
- Salariu competitiv: salariu fix + sistem transparent de bonusare.
- Mediu profesional: instruire privind produsele, investiții în dezvoltarea ta și suport din partea echipei.
- Resurse: asigurarea transportului de serviciu pentru deplasări la clienți.
Experiență de lucru: Între 1 și 2 ani în vânzări de soluții IT sau în segmentul B2B.
- Experiență: Minim 3 ani în vânzări B2B (ideal în sectorul agricol, echipamente industriale sau construcții).
- Competențe: Experiență în gestionarea ciclurilor lungi de vânzare și utilizarea avansată a sistemelor CRM.
- Mobilitate: Permis de conducere (cat. B) și disponibilitate pentru deplasări la clienți.
- Constituie un avantaj: Cunoașterea pieței de silozuri și cunoașterea limbii engleze.
- Implementarea soluțiilor tehnice complexe: de la unități individuale de echipament până la proiecte „la cheie”.
- Experiență de succes în atragerea clienților noi și negocierea contractelor mari.
- Vânzări: Identificarea clienților, susținerea prezentărilor și participarea la licitații.
- Pregătire tehnică: Colaborarea cu inginerii pentru formarea soluției optime pentru client.
- Suport: Controlul tuturor etapelor tranzacției — de la stabilirea specificațiilor tehnice până la plățile finale.
Noi oferim:
- Venit: Salariu fix stabil + sistem de bonusare transparent (KPI).
- Garanții sociale: Angajare oficială și rezervare (mobilizare).
- Resurse: Mașină de serviciu pentru deplasări și birou în Odesa (cu transport asigurat din cartierul Kotovski).
Dacă aveți experiența necesară și îndepliniți cerințele postului, vă rugăm să trimiteți CV-ul sau să sunați la: +380673707035
Experiență de lucru: De la 3 ani.
- Cunoașterea limbii române la nivel avansat; înțelegerea limbii ucrainene sau ruse.
- Studii superioare de profil (preferabil tehnolog sau inginer mecanic în domeniul prelucrării cerealelor).
- Permis de conducere (categoria B).
- Abilități de comunicare, perseverență și orientare spre rezultate.
- Vânzarea echipamentelor pentru silozuri, uscătoarelor de cereale și a serviciilor (proiectare, montaj, automatizare, aspirație).
- Gestionarea bazei de clienți existente și extinderea activă a acesteia.
- Deplasări la silozuri și terminale pe întreg teritoriul României pentru identificarea nevoilor și întocmirea ofertelor comerciale.
- Dezvoltarea rețelei de dealeri: identificarea partenerilor în rândul organizațiilor de proiectare și montaj.
Experiență de lucru: Cel puțin 3 ani în domeniu.
- Studii: Superioare tehnice (Construcții Civile sau Mecanică Industrială).
- Experiență: Minim 2 ani pe o poziție similară (experiența în construcția de silozuri sau obiective industriale constituie un avantaj).
- Software: Utilizarea avansată a AutoCAD/ArchiCAD, AVK-5/IVK și nivel avansat de MS Excel.
- Cunoștințe: Lucrul cu normativele DBN și DSTU, înțelegerea documentației de proiect (KM, KMD, TX, KZh).
- Calități: Atenție sporită la detalii și capacitatea de a respecta termenele limită.
- Întocmirea și verificarea actelor de recepție a lucrărilor executate (KB-2v, KB-3).
- Gestionarea completă a documentației de execuție (procese-verbale de lucrări ascunse, pașapoarte, certificate).
- Controlul casării materialelor (M-29) și menținerea tabelelor de evidență.
- Suport documentar: Analiza documentației de proiect și gestionarea jurnalelor de execuție.
- Control: Verificarea volumelor reale de muncă și colaborarea cu subcontractanții și organizațiile de proiectare.
- Sistematică: Lucrul în sistemul ERP al întreprinderii și întocmirea tabelelor analitice.
- Predarea obiectivelor: Participarea directă la procesul de punere în funcțiune a obiectivelor.
Noi oferim:
- Stabilitate: Loc de muncă într-o companie mare, cu plata garantată a salariului de două ori pe lună.
- Program: Săptămână de lucru de 5 zile (08:00 – 17:00).
- Logistică: Transport asigurat de întreprindere din cartierul Kotovski.
Dacă aveți experiența necesară și îndepliniți cerințele postului, vă rugăm să trimiteți CV-ul sau să sunați la: +380673707035
Experiență de lucru: De la 2 ani.
- Experiență: Administrare Linux (minim 2-3 ani).
- Rețele: Cunoștințe solide de protocoale TCP/IP, L2/L3 și experiență cu Cisco/FortiGate.
- Tehnologii: Înțelegerea hipervizoarelor (ESXi, Proxmox), configurarea Zabbix, Grafana și cunoștințe ELK stack.
- Limba engleză: Nivel suficient pentru citirea documentației tehnice.
- Constituie un avantaj: Abilități de automatizare (Bash, Python), experiență cu Docker/Kubernetes, GitLab CI și Apache/Nginx.
- Administrarea Linux și Windows Server, gestionarea Active Directory.
- Suport pentru echipamentele de rețea Cisco și firewall-urile FortiGate (VLAN, ACL, VPN).
- Lucrul cu mediile VMware vSphere și Proxmox.
- Suport rețea și servere: Administrarea echipamentelor, a serverelor Linux/Windows și Active Directory.
- Asigurarea rezilienței: Configurarea sistemelor de backup și elaborarea politicilor de stocare a datelor.
- Monitorizare: Întreținerea Zabbix, Grafana și a stack-ului ELK.
- Administrare servicii: Lucrul cu GIT, YouTrack, serverul de mail Zimbra și sisteme de supraveghere video.
Noi oferim:
- Activitate într-o companie stabilă.
- Program: Săptămână de lucru de 5 zile, de la 8:00 la 17:00.
- Transport asigurat de întreprindere din cartierul Kotovski.
- Plată stabilă a salariului de 2 ori pe lună.
Dacă aveți experiența necesară și îndepliniți cerințele postului, vă rugăm să trimiteți CV-ul sau să sunați la: +380673707035
Experiență de lucru: De la 2 ani.
- Educație: Studii superioare tehnice (automatizări, electrotehnică).
- Competențe tehnice: Abilitatea de a citi scheme electrice, cunoștințe de teoria reglării automate (TRA).
- Rețele: Înțelegerea protocoalelor Modbus, Profibus, Profinet, Ethernet.
- Instrumente: Experiență cu Siemens (Step7, WinCC, TIA Portal) și Schneider Electric (Unity, SoMachine).
- Dezvoltarea software-ului pentru controlere industriale (PLC), sisteme SCADA și HMI.
- Participare practică la lucrări de punere în funcțiune (PIF) la obiective industriale.
- Configurarea convertizoarelor de frecvență (Siemens, Schneider Electric, ABB).
- Constituie un avantaj: Experiența cu Raspberry Pi și abilități de dezvoltare web pentru industrie.
- Dezvoltare: Programarea controlerelor și crearea interfețelor om-mașină (HMI/SCADA).
- Implementare: Participarea la punerea în funcțiune la obiective (inclusiv de la distanță).
- Montaj: Abilități de bază în montarea sistemelor de automatizare.
Noi oferim
- Angajare oficială și asigurarea rezervării (mobilizare).
- Săptămână de lucru de 5 zile, de la 08:00 la 17:00.
- Posibilitatea de a lucra de la distanță prin acord prealabil.
Telefon resurse umane: +380673707035
Experiență în dezvoltarea software-ului și participarea la punerea în funcțiune (PIF) a obiectivelor industriale.
- Educație: Studii superioare tehnice (construcții de mașini, construcții civile, mecanică).
- Software: Cunoștințe avansate de AutoCAD (obligatoriu).
- Cunoștințe: Lucrul cu normele tehnice (Eurocoduri); înțelegerea tehnologiilor de fabricare și montaj a structurilor metalice.
- Mobilitate: Disponibilitate pentru deplasări în Ucraina.
- Minim 2 ani de experiență ca inginer KMD.
- Constituie un avantaj: Cunoașterea Tekla Structures, Advance Steel, SolidWorks sau Revit; cunoașterea sistemului ISO 9001.
- Proiectare: Elaborarea desenelor tehnice KM și KMD.
- Calcule: Pregătirea specificațiilor precise și a listelor de materiale.
- Sarcini tehnice: Analiza temelor de proiectare și identificarea soluțiilor constructive optime.
- Supraveghere: Monitorizarea produselor direct în procesul de fabricație la uzină.
Noi oferim:
- Program: Săptămână de lucru de 5 zile, între orele 08:00 și 17:00.
- Plată: Salariu stabil plătit de două ori pe lună.
- Logistică: Transport asigurat de întreprindere din cartierul Kotovski.
Telefon resurse umane: +380673707035
Work experience: 2+ years.
- Calificare: Certificat de sudor valabil.
- Competențe tehnice: Abilitatea de a citi desene tehnice de sudură (obligatoriu).
- Calități personale: Responsabilitate, disciplină și respectarea normelor de siguranță a muncii.
- Minim 2 ani de experiență ca sudor.
- Experiență de lucru cu aparate de sudură semiautomate.
- Abilități de utilizare a uneltelor de mână (polizor unghiular) și a echipamentelor de tăiere cu gaz.
- Lucrări de sudură: Sudarea pieselor de diverse configurații și dimensiuni cu aparate semiautomate.
- Prelucrarea metalelor: Tăierea cu gaz a structurilor metalice de diverse complexități.
- Lucrări pregătitoare: Utilizarea polizorului unghiular pentru curățarea și pregătirea pieselor.
Noi oferim:
- Stabilitate: Loc de muncă în cadrul unei întreprinderi de producție.
- Program: Săptămână de lucru de 5 zile (Luni-Vineri), între orele 08:00 și 17:00.
- Logistică: Transport gratuit asigurat de întreprindere dinspre/spre cartierul Kotovski.
Telefon resurse umane: +38 (067) 370-70-35
Experiență de lucru ca sudor de 2 ani.
- Studii tehnice superioare.
- Abilitatea de a citi desene tehnice (structuri KM, KMD, TX).
- Cunoașterea tehnologiilor de montaj pentru silozuri sau echipamente industriale.
- Experiență în gestionarea personalului (echipe de 10–30 persoane).
- Abilități de lucru cu nivela optică și stația totală.
- Disponibilitate pentru deplasări de serviciu.
- Minim 3 ani de experiență într-o poziție similară (șef de șantier, maistru).
- Experiență în organizarea și controlul lucrărilor de sudură și montaj.
- Abilități practice în instalarea echipamentelor de transport: elevatoare cu cupe, conveioare, uscătoare de cereale și silozuri.
- Experiență în organizarea lucrărilor de tachelaj și a operațiunilor cu macarale.
- Stable employment and military service deferment (reservation).
- Timely salary payments (twice a month).
- Five-day work week (08:00 AM – 05:00 PM).
- Corporate shuttle service provided.
HR Department phone: +380673707035
Experiență de lucru: Minim 3 ani în domeniul montajului industrial sau al construcției de silozuri.
- Educație: Studii profesionale/tehnice (electricitate, electromontaj, automatizări).
- Certificări: Grupă de securitate electrică III (până la 1000V) sau mai mare.
- Competențe: Abilitatea de a citi scheme electrice și de montaj.
- Disponibilitate pentru deplasări.
- Minim 2 ani de experiență ca electrician montator.
- Experiență de lucru cu sisteme de cabluri, trasee de jgheaburi și echipamente de tablou electric.
- Constituie un avantaj: Experiența la silozuri sau obiective industriale, experiența în punerea în funcțiune (PIF), deținerea unui atestat pentru lucrul la înălțime sau abilități de sudură.
- Lucrări de montaj: Asamblarea, montarea și conectarea dulapurilor electrice; montarea sistemelor de jgheaburi metalice și a traselor de cabluri.
- Electromontaj: Pozarea cablurilor de forță și control, conectarea echipamentelor conform schemelor.
- Participare la proiecte: Evaluarea volumului lucrărilor de electromontaj, participarea la supravegherea montajului și punerea în funcțiune la obiective.
- Siguranță: Respectarea strictă a disciplinei muncii și a normelor de protecție a muncii.
Noi oferim:
- Oficialitate: Angajare oficială și asigurarea rezervării (mobilizare).
- Plată: Salariu competitiv (stabilit în urma interviului).
- Deplasări: Plata integrală a cheltuielilor de deplasare și diurnă.
- Echipare: Oferim scule profesionale, echipament de lucru și EIP (echipament individual de protecție).
- Dezvoltare: Posibilitatea de perfecționare și instruire în domeniul automatizărilor industriale (SCADA).
Telefon resurse umane: +380673707035
Experiență de lucru: De la 2 ani.
- Calificare: Certificat de macaragiu valabil (categoria corespunzătoare).
- Cunoștințe tehnice: Cunoașterea bazei tehnice MAZ și a principiilor de funcționare a macaralelor hidraulice.
- Calități personale: Responsabilitate, punctualitate și atitudine grijulie față de echipamente.
- Mobilitate: Disponibilitate pentru deplasări în Ucraina (lucrări de montaj la obiectivele clienților).
Experiență pe macarale auto (capacitate de ridicare de la 25t) — minim 2 ani (preferabil).
- Operare: Conducerea macaralei auto KTA-32 (32 t) pe șasiu MAZ în timpul lucrărilor de montaj și încărcare.
- Echipament: Utilizarea profesională a chingilor, traverselor și a altor dispozitive de fixare.
- Întreținere: Verificarea tehnică a macaralei înainte de începerea lucrului; identificarea și remedierea defecțiunilor.
- Siguranță: Respectarea strictă a normelor de protecție a muncii la obiective.
Noi oferim:
- Stabilitate: Loc de muncă într-o companie stabilă.
- Program: Săptămână de lucru de 5 zile, între orele 08:00 și 17:00.
- Logistică: Transport asigurat de întreprindere din cartierul Kotovski.
- Plată: Salariu stabil plătit de două ori pe lună.
Dacă aveți experiența necesară și îndepliniți cerințele postului, vă rugăm să trimiteți CV-ul sau să sunați la: +380673707035
Experiență de lucru: De la 2 ani.
Întâi de toate, Grain Capital are ca obiectiv să se asigure că, clienții săi obțin succes în afaceri, lucru pentru care noi împărtășim principiile succesului prin munca noastră. Succes prin sistematizarea proceselor și planificarea activității. Totodată, fiecare dintre angajații noștri este elementul unei echipe mari și prietenoase și, suntem hotărâți să lucrăm doar cu acei oameni, pentru care vom muta și munții, dacă va fi nevoie. În legătură cu aceasta, noi nu acceptăm toxicitatea în toate manifestările și sugestiile sale, ci doar respectul față de noi însine și de echipă.
Dacă sunteți sigur că calea dvs. reprezintă: dezvoltare și auto-îmbunătățire, decență față de sine și față de ceilalți și, totodată, aveți dorința de a face țara noastră mai puternică prin munca dvs., atunci luați legătura cu noi, pentru că noi deja avem, împreună cu dvs. mai mulți marcheri comuni.